10Nov./25

O-Ton: Betriebliches Eingliederungsmanagement

Wenn Beschäftigte innerhalb eines Jahres länger als sechs Wochen wegen Krankheit ausfallen, ist der Arbeitgeber gesetzlich verpflichtet, ein Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) anzubieten. Wird eine krankheitsbedingte Kündigung ausgesprochen, ohne dass ein ordnungsgemäßes BEM durchgeführt wurde, hat der Arbeitgeber vor Gericht die schwierige Aufgabe nachzuweisen, dass auch ein BEM das Arbeitsverhältnis nicht gerettet hätte, sagt Rechtsanwalt Swen Walentowski von anwaltauskunft.de. Weiter

31Okt./25

O-Ton: Medikamente aus Bus gestohlen – Senioren bekommen Kreuzfahrt-Kosten zurück

Eine Pauschalreise kann wirksam gekündigt werden, wenn wichtige Medikamente während organisierten Transfers gestohlen werden, so das Amtsgericht München. In dem Fall wollte ein Senioren-Paar auf Kreuzfahrt gehen, dazu gehörte auch die Busfahrt vom Bahnhof zum Hafen. Weiter

27Okt./25

Magazin: Glücksatlas 2025

Die Deutschen sind wieder zufriedener, im Wesentlichen auf dem selben hohen Niveau wie vor Corona. Das ist Ergebnis des SKL-Glücksatlas 2025. Der Zuwachs an Wohlbefinden ist vor allem auf Ostdeutschland zurückzuführen, das deutlicher zulegt. Der Westen stagniert, und damit nähern sich beide Teile des Landes weiter an. Befragt wurden mehrere Tausend Menschen. Weiter